连日来，海曙区教育系统广泛开展师德教育活动，各学校、幼儿园通过多种载体营造争办人民满意学校的氛围，引导教师争当人民满意教师。

【东恩中学】
      近日，东恩中学紧紧围绕“立德树人”这个主题，即日起以师德专题讲座、分组讨论、案例分析、经验介绍、自学文献、撰写体会、教师主题论坛等系列活动，引导全体教师争做人民满意好教师。
      汪静校长作了暑期师德培训学习动员。她传达了区教育局教育工作会议精神，并结合学校实际做了“质量、规范、发展”2013年学校工作思路的报告。沈世军书记宣布了学校新一届领导班子的具体名单和职能分工，并对本次暑期师德学习提出了具体的要求。本次暑期师德学习会将学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》、《中华人民共和国义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》、《宁波市中长期教育改革与发展规划（2011－2020年）》和《海曙区教育事业第十二个五年发展规划》等文件精神，引导广大干部教师深刻领会教育改革和发展的指导思想、总体目标、重点任务、主要政策和举措，包括实施的重大工程项目等，进一步增强全局意识、发展意识、使命意识和改革创新意识，以实际行动为推动教育改革和发展做贡献。学习会采取理论学习与论坛交流研讨相结合，集中学习与自学相结合，学习与工作相结合等形式，突出教师的参与和互动，注重理论联系实际，注重实效。
      本次暑期师德培训学习会，将使广大教师端正从教理念，规范从教行为，不断推进学校师德师风建设的发展。

【新芝小学】
      8月26日，新芝小学师德教育活动正式拉开帷幕。钱慧林校长以“稳步前进，特色创新”为工作中心，对新学期的教育教学工作做出了部署，在规范教学，严格减负制度，提高教学质量，狠抓师德师风，加强班主任队伍建设等方面提出了具体的要求。王伟书记在《加强师德学习与实践，做一个家长满意的教师》主题讲座中阐述了加强师德师风建设的重要性和必要性，从学校实际出发，要求老师们抓住“态度”、“责任”、“安全”、“关爱”，“服务”这六个关键字在教育实践中提升师德师风水平，认真做好教学常规管理和有效教学五个环节努力提升教育质量。

    8月27日“立德树人”系列师德教育活动中，新芝小学开展了优秀教师代表经验交流。徐文央老师的《梦想从心起步》通过“立足自己的梦想——三“业”话青春”、“点燃孩子的梦想——三“心”助成长”、“ 放飞共同的梦想——三“气”绘蓝图”三个方面向我们展示了她的教育梦，既突出了中国梦的内涵，又提出了教育人如何更好将中国梦与教育梦进行有效结合。王琦老师的《涓涓师爱，润之无痕》通过“师爱无痕，用真情浇灌后进生的心田”、“恩师指路，用勤恳照亮业务成长的道路”、“母爱师责，用奉献履行职业责任”传递了一名深爱教育事业的老师在平时教育教学工作中的坚持和坚守。王伟书记高度肯定了两位教师的发言。

【南雅音乐幼儿园】
      根据《关于做好2013年中小学(幼儿园)教师暑期师德学习工作的通知》的要求，南雅音乐幼儿园以“爱与责任”为主题，即日起积极开展以师德专题讲座、最美教师经验分享、分组讨论撰写体会等系列活动。
      华园长首先传达了区教育局教育工作会议精神以及本次暑期师德培训学习的计划，并结合幼儿园实际对各个部门、各个岗位提出明确要求；强化师德和责任意识，进一步丰富新时期师德建设内涵，引导我园广大教师以先进典型为楷模，不断提高师德修养和教书育人的能力水平；同时精心布置了开学的各项工作。拉开了2013年教职工暑期师德学习帷幕。

【翠柏幼儿园】
     为进一步提高翠幼教师队伍整体素质，努力打造一支师德高尚、乐于奉献的教师队伍，深入贯彻海曙区教育局教育工作会议精神，进一步优化教育发展环境，规范教师职业道德行为，海曙区翠柏幼儿园在朱园长的带领下，有条不紊地开展师德培训活动。
      朱园长围绕海曙区教育局工作会议精神，贯彻教育局本学年“立德树人”、“教育现代化”的重点工作内容，积极践行局领导的思想，创建有安全意识、规范意识、质量意识、品牌意识的幼儿园。
      保教主任吴老师结合暑期师德礼仪培训内容，和老师分享幼儿园整体形象、团队打造、行为实践方面的经验与感受，并穿插一些小游戏，使培训气氛显得既严肃认真又轻松活泼。接下来的几天培训，教师们还将分享暑假外出培训的心得，在分享中碰撞教育思维、提升教育理念。
      此外，翠幼组织各部门教职工群策群力，为新学期翠幼的发展献一计。各年级组教师在年级组长的带领下，为翠幼创建浙江省体育示范园出点子、创特色；园内的后勤人员也不甘示弱，为更好地服务于前勤，立志扎实、到位地做好后勤工作，提高工作效率、提升工作质量。