我区第五批中小学学科骨干教师评选结果日前揭晓，东海实验学校又有9位教师榜上有名。仅上学期，东海就有2位教师获市优质课一等奖、2位教师获区课堂竞赛一等奖；4位教师成为第九届宁波市特级带徒学员，28位教师获得区级以上各类奖项，教师专业成长硕果累累。

　　“没有高水平的教师队伍，就没有高质量的教育”。东海历来重视教师队伍建设，把教师发展作为学校发展的关键，在观念、制度、机制等方面加大力度，努力提高教师专业化发展水平。一批教师在东海实验这片沃土中快速成长，在各级各类的教学大赛中不断获奖，在教育教学中日渐成为骨干中坚力量。

　　学校坚持高端引领，通过“请进来”——邀请省内外专家学者为全校教师讲学；“走出去”——每年组织教师赴上海华师大培训，参加省内外实验学校联谊教学研讨活动，用先进的教育思想，最前沿的教育研究成果，引领、指导教师的专业成长，帮助教师规划个人专业发展，构建了包括教研、教科、师训“三位一体”的教师培养体系。学校还通过开展“教师论坛”、“扬帆起航”杯教学展示活动和教师个人“三年冲浪计划”不断提升教师专业素养，创造教师专业成长的良好环境，打造了一支业务精湛、结构合理、素质优良的教师队伍，为实现学校跨越式发展，创建特色鲜明、区域领先、在省内外具有一定影响的现代化学校提供了队伍保障。